16 Oct UGTCyL apuesta por una transición energética que suponga una oportunidad para trabajadores, empresarios y consumidores
Esta mañana se ha celebrado en Salamanca el cuarto de los Foros de Difusión sobre el IV Acuerdo Marco de Competitividad e innovación empresarial de Castilla y León. La jornada, que ha tratado sobre la “Transición hacia una economía circular, sostenibilidad y eficiencia energética”, ha contado con la presencia del secretario de Participación Institucional de UGTCyL, Fernando López, el secretario de Acción Sindical y Coordinador del Diálogo Social UGTCyL, Raúl Santa Eufemia, el abogado y miembro de la asesoría jurídica del sindicato, Luis José Martín y los técnicos de la secretaría de Acción Sindical, Laura Mínguez y Jairo Sánchez.
Tal y como han señalado desde el sindicato, “con esta jornada se ha pretendido abordar, dentro de la Estrategia de Economía Circular y el Programa de Bioeconomía para Castilla y León, una serie de acciones con las que alcanzar una transición energética que represente una oportunidad para trabajadores, empresarios y consumidores, además de para el entorno rural, de la comunidad”.
La transición energética no podrá hacerse a costa de las personas trabajadoras
Así, se han mostrado partidarios de acelerar la transición de la economía lineal a una economía circular porque “además de resultar beneficiosa para el medio ambiente y frente a la emergencia climática, puede aportar ventajas competitivas a las empresas”. En este sentido, han sido tajantes al señalar que este cambio “ni puede ni debe conducir a la creación de puestos de trabajo precarios, con malas condiciones y con nuevos riesgos laborales”.
Además, han señalado que “el diálogo y la participación deben ser los instrumentos fundamentales para garantizar una transición justa y que los empleos que se generen sean de calidad”.
Innovación, sostenibilidad y competitividad
Por otra parte, y tras manifestar su compromiso con esta transición energética, han sido tajantes al señalar que “consideran que “es una oportunidad para la generación de empleo verde y trabajo decente”, y, por lo tanto, “velarán para que sea justa y no deje a nadie en el camino”. Y para logarlo “tenemos como instrumentos fundamentales el diálogo y la participación”.
Han terminado señalando la necesidad de avanzar hacia sectores industriales y de servicios, que sean innovadores, sostenibles y competitivos, para lo que es necesaria la recualificación de las personas trabajadoras en todo aquello relativo a la economía circular “porque solo de esta manera abordaremos con éxito la transformación de los sectores productivos”.
