08 Oct Aprobada por mayoría la prórroga del ERE en Michelín
En la reunión mantenida hoy, día 8 de octubre, entre el Comité Intercentros (CI) y la Representación de la Empresa (RE), en el centro de Lasarte, la Dirección de Michelín ha contestado afirmativamente a la propuesta planteada por CCOO y UGT, en la que se solicitaba el mantenimiento de las mismas condiciones y garantías que en el ERE original:
1. Mantenimiento de las inversiones en marcha, condiciones pactadas y empleo.
2. Mantenimiento de los contratos con empresas exteriores.
3. Las actividades que dispongan de flexibilidad colectiva la agotarán antes de incorporarse al ERE.
4. Rotación de los trabajadores en los puestos compartidos.
5. Preservar del ERE a los trabajadores eventuales que no tengan derecho a percibir prestación por desempleo.
6. Posibilidad de realizar cursos de formación internos, en los días de ERE y complementar esos días hasta el 100% del salario bruto.
7. Comisión para el seguimiento de la aplicación del ERE.
En el área económica, se ha realizado la misma oferta, consistente en complementar las prestaciones de desempleo hasta el 80% del salario bruto.
UGT y CCOO valoran positivamente la oferta realizada, ya que consideran contribuye al MANTENIMIENTO DE LAS CONDICIONES LABORALES, DE LAS INVERSIONES Y DEL EMPLEO DE MICHELIN EN ESPAÑA, y por ello, han votado a favor de la aprobación de esta prórroga del E.R.E.
