24 Feb UGT lamenta el fallecimiento del trabajador en Cimanes del Tejar (León) y consideran intolerables las cifras de siniestralidad en la comunidad
GT lamenta el fallecimiento del trabajador en Cimanes del Tejar (León) y consideran intolerables las cifras de siniestralidad en la comunidad
UGT Castilla y León lamenta el “trágico desenlace” del accidente laboral ocurrido el pasado lunes en la localidad de Cimanes del Tejar, León, en el que un trabajador de 27 años, que se encontraba realizando labores de conectividad en las riberas del río Luna, ha fallecido tras sufrir la caída de un hierro desde una torre de alta tensión. Desde el sindicato han querido trasladar a familiares, amigos y compañeros de trabajo sus condolencias y apoyo.
Y es que, desde la organización sindical lamentan el alto número de personas trabajadoras que han fallecido por acudir a su lugar de trabajo en los primeros meses de este año. “Ningún accidente debe quedar impune y se deben esclarecer a la mayor brevedad posible las circunstancias de lo sucedido y adoptar las medidas pertinentes conforme a la seguridad laboral para evitar futuros siniestros y garantizar condiciones laborales seguras en todas las empresas de Castilla y León”, aducen desde UGT y recuerdan que las elevadas cifras de accidentes de trabajo evidencian que “la seguridad y la salud en el trabajo sigue siendo una asignatura pendiente en las empresas de la comunidad”. De hecho, aducen que la elevada siniestralidad se produce porque “no hay un cumplimiento real de la normativa vigente, Simplemente se cubre el expediente y eso no es prevención”.
Garantizar la protección y seguridad de las personas trabajadoras
Por eso y para evitar que siga sucediendo, desde la central sindical urgen a empresas y administración a actuar para garantizar la protección de la seguridad y de la vida de las personas trabajadoras porque “es muy preocupante que en una sociedad avanzada como la de Castilla y León los accidentes de trabajo sigan aumentando. Son cifras intolerables”.
Además, para UGT es evidente que la Ley de Prevención de Riesgos Laborales no ha conseguido uno de sus principales objetivos como es el de que la prevención de riesgos laborales se integre en el sistema general de gestión de la empresa y, por eso, consideran necesario actualizar la Ley de Prevención de Riesgos Laborales a las nuevas realidades del mundo del trabajo, fuertemente influido por las transiciones demográfica, climática y digital.
Para conseguirlo, los trabajos en la Mesa de Diálogo Social deben impulsarse decididamente para garantizar la protección de la seguridad y salud de las personas trabajadoras. Algo, que, a su entender, sucede porque “los empresarios han abandonado las medidas de prevención dando prioridad a la productividad”.
